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déroulement du bilan de compétencesLe bilan de compétences représente une phase significative dans un parcours de reconversion professionnelle. Cette démarche structurée, réalisée sur une durée de 24 heures réparties sur 2 à 3 mois, permet d'évaluer ses aptitudes et d'établir un projet professionnel solide.Les
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L'ajout de commentaires sur chaque tâche renforce la clarté des informations pour toutes les parties prenantes.La mise en place des jalons stratégiquesLes jalons représentent les points clés dans l'avancement du projet.